Total Pageviews

Blog Archive

Search This Blog

Banner

Banner
Posts tonen met het label Sterke Vrouwen in de kijker. Alle posts tonen

Fedactio en haar inzet voor de Internationale Vrouwendag

Ter gelegenheid van de Internationale Vrouwendag op 8 Maart wil Fedactio haar inzet voor de verdediging van vrouwenrechten en gendergelijkheid nog eens extra in de verf zetten. Ondanks dat vrouwen hun weg beginnen te vinden in domeinen als de politiek, is genderongelijkheid nog steeds diepgeworteld in onze samenleving.

Naast de vele behaalde doelstellingen blijft de weg naar gendergelijkheid lang en vol obstakels. Gelukkig zijn vele spelers zoals verenigingen, non-profitorganisaties, feministische bewegingen en anderen bezig met die dagelijkse strijd. Ook Fedactio probeert hier zijn steentje bij te dragen. Gedurende 7 weken werden sterke vrouwen geprezen op onze website in de rubriek 'Sterke vrouwen in de kijker', die vandaag op z'n einde komt. Om ze in schoonheid af te sluiten blikken we terug op al de vrouwen die in de kijker gezet werden gedurende de voorbije weken. Eén voor één vrouwen om trots op te zijn.

In de rubriek werden enkele impressionante, internationale vrouwen in de spotlights gezet. Iedereen kent haar als de vorige First Lady van de Verenigde Staten: Michelle Obama werd in de kijker gezet als voorvechtster van gelijke kansen en educatie. Ze maakte gebruik van haar status als First Lady om maatschappelijke problemen aan te kaarten. Haar grootste focus ligt op het versoepelen van de toegang tot educatie voor jonge meisjes. Een tweede internationaal erkende vrouw is Nisreen El-Hashemite. Ze heeft een master in geneeskunde, een doctoraatstitel in menselijke genetica, is actief in gros van organisaties én is prinses van Irak. Ze pleitte persoonlijk voor de erkenning van vrouwen in de wetenschap, op die manier werd de Internationale dag van vrouwen en meisjes in de wetenschap ingevoerd.

Net als Nisreen El-Hashemite werden er nog andere vrouwelijke wetenschappers in de spotlights gezet als hulde voor de internationale dag van vrouwen en meisjes in de wetenschap (11 februari). Naar aanleiding van wereldkankerdag op 4 maart werd Sophie Lucas in de spotlights gezet. Ze is onderzoekster en verdiept zich in kankerimmunologie aan het de Duve instituut en is eveneens professor aan de UCL. Ze doet onderzoek om nieuwe vormen van kankertherapie te ontwikkelen. We namen evenals een interview af met Angélique Léonard, professor bij het departement Chemical Engineering aan de Universiteit van Luik en voorzitster van de ondernemingsraad ‘Femmes et Sciences’. Hiernaast zet ze zich ook in voor gendergelijkheid en de empowerment van meisjes en vrouwen in de toegepaste wetenschappen. Ook eerden we Els Van Hoof: een Belgisch politica die zich bekommert om de vrouwelijke gezondheid. Ze vecht voor verscheidene thema’s waaronder genitale verminking. Daarom werd ze onze vrouw in de kijker voor de internationale dag tegen vrouwelijke genitale verminking op 6 februari.

Natuurlijk werden ook Belgische vrouwen gevierd. Anuna De Wever kreeg enorm veel media-aandacht voor haar initiatief van de klimaatmars. Ze riep Belgische scholieren op om elke donderdag te spijbelen voor het klimaat. Elke week spijbelen duizenden jongeren in de naam van het klimaat om de urgentie duidelijk te maken. Ook Hafsa El-Bazioui kreeg een plaatsje in onze rubriek. Haar monsterscore tijdens de verkiezingen in Gent zette haar in de spotlights. Naast haar politieke carrière is ze vrijwilliger bij de inburgeringsdienst, zit ze bij de vrouwenraad en houdt ze zich met nog tal van andere activiteiten bezig. Een echte duizendpoot, die niet mocht ontbreken in onze lijst. Naar aanleiding van Zero Discrimination Day op 1 maart spraken we over Dalilla Hermans, een Belgisch opiniemaakster en schrijfster bij Charlie magazine. Dalilla maakte naam voor zichzelf met haar open brief over racisme. Ze bracht al twee boeken uit waaronder een kinderboek. Ze wil racisme tegengaan en zwarte meisjes een hart onder de riem steken. Tot slot riepen we op om mee te helpen aan de vervrouwelijking van Wikipedia. Eén van de meest bezochte sites ter wereld lijdt onder de onderrepresentatie voor vrouwen. Samen streven voor meer inhoud door, over en voor vrouwen.

Fedactio schijnt haar licht op de onderrepresentatie van vrouwen. In een samenleving gemaakt door mannen, voor mannen, is het essentieel om concrete acties te creëren gericht op het promoten van vervrouwelijking. Het ultieme doel is een samenleving bekomen die gelijk is en representatief voor elk individu.

Sterke Vrouwen in de kijker: Dalilla Hermans

Fotocredit: T. De Backer
"Als wij als maatschappij de dialoog over racisme niet opentrekken en de mensen die getroffen worden door racisme niet mee uitnodigen aan de gesprekstafel, dan zal dat serieuze gevolgen hebben.": dit is Dalilla in een notendop. Vandaag voor onze rubriek Vrouw in de kijker zetten we Dalilla Hermans in de schijnwerpers.

Dalilla Hermans, Belgisch opiniemaakster en schrijfster, kwam in 2014 in de schijnwerpers te staan dankzij de open brief die ze schreef over haar frustraties rond racisme. In haar brief schetst Dalilla een haarscherp beeld over haar persoonlijke ervaringen met racisme. Een thema dat nog steeds brandend actueel is. De maatschappij wordt zichtbaar diverser. Het toegenomen aantal nieuwkomers in België die tal van gevolgen met zich mee bracht zoals onder andere de opkomst van extreem rechts. Het electoraat van Vlaams Belang stapt uit haar schaduw en wordt naast een stem in het politiek debat nu ook een belangrijke speler in het publiek debat.


Door de overweldigende media-aandacht die haar brief teweegbracht, besloot Dalilla om zich verder te verdiepen in onderwerpen als identiteit, gelijke kansen en racisme. Ze zag het als haar missie om een dialoog te starten over de polarisatie in het dagelijkse leven. Ze wil haar ervaringen gebruiken om anderen de ogen te openen voor racisme. Dit is tevens de reden waarom ze begon met schrijven. Haar eerste boek genaamd Brief aan Cooper en de wereld verscheen in 2017. Het boek is gericht aan haar oudste zoon Cooper en fungeert als een soort handleiding voor het leven. In haar boek beschrijft Dalilla zonder blikken of blozen haar levensverhaal en alle significante gebeurtenissen die haar visie over de samenleving vormden. Deze ervaringen gebruikt ze als advies voor haar zoon. In 2018 bracht ze ook haar eerste kinderboek Brown Girl Magic uit, een verhaal “over pesten door en voor bruine meisjes” zoals de omslag leest. Ze wil met het boek een meer diverse en inclusieve representatie van de samenleving geven voor kinderen.

Dalilla verscheen in 2017 als deelneemster in het quizprogramma “De Slimste Mens Ter Wereld” op Vier waar ze een impressionant parcours aflegde. Naast haar rol als mediafiguur werkt Dalilla fulltime als redactrice voor het vrouwenmagazine “Charlie”. Ze schrijft opiniestukken over maatschappelijke thema’s zonder een blad voor de mond te nemen. We bewonderen Dalilla voor haar engagement en vastberadenheid. Ze gaat controverse niet uit de weg om haar eigen mening te verdedigen, ze is een onmisbare stem geworden in het racisme debat in België. Ook Fedactio streeft naar een inclusieve maatschappij waar geen ruimte is voor racisme of uitsluiting. Deze visie staat centraal in het DNA en al de activiteiten van Fedactio. 

Sterke Vrouwen in de kijker: Interview met Hafsa El-Bazioui


Voor onze rubriek “Sterke vrouwen in de kijker”, zetten wij deze week Hafsa El-Bazioui in de kijker. Als onbekende kandidaat op de Gentse kartellijst Sp.a-Groen behaalde ze tijdens de gemeenteraadsverkiezingen in oktober 4000 voorkeurstemmen. Die score bezorgde haar de functie schepen van Personeel, Noord-Zuid en Facility Management, die ze in 2022 zal opnemen. Voor Hafsa in de politieke wereld terecht kwam, werkte ze als personeelsverantwoordelijke in de Hotelschool Gent. Ook zet ze haar schouders onder alles wat met en voor Gent te maken heeft. In 2018 werd haar nieuwjaarsbrief verkozen tot de mooiste van Gent. Haar nieuwjaarswens: een jaar met minder harde woorden. Hafsa is stilaan uitgegroeid tot fenomeen. Fedactio plaatst haar dan ook terecht in de kijker.




Op het evenement “Vrouwen aan het woord” van onze lidvereniging Koza nam u het woord. Welke thema’s wilt u absoluut bespreekbaar maken?
Ik had het onder andere over elkaar inspireren en motiveren om de eigen ambities waar te maken. Heel wat thema’s in de samenleving hebben mij van jongs af aan geboeid maar ik had nooit gedacht dat ik als vrouw de energie en kracht zou vinden om in de politiek te stappen. De eerste keer dat ik de vraag of het advies kreeg om in de politiek te gaan, zat ik nochtans pas in het eerste leerjaar. We hadden het over armoede en de klimaatproblematiek, thema’s die nu nog steeds actueel zijn. Sommige thema’s vind ik te belangrijk om geen mening over te hebben, ik kan daar dan ook niet over zwijgen. Als klein meisje merkte ik destijds op dat het vaak dezelfde mensen zijn in de samenleving die ‘spreekrecht’ krijgen. Toen ik naar debatten keek op televisie of naar Villa Politica, dan zag ik helemaal geen politici zoals ik. Het leek dat politiek werd voorbehouden als iets voor ‘mannen in een blauw pak’. Ook andere mensen hebben ideeën voor de samenleving die relevant zijn, toch? Op een gegeven moment ben ik mij gaan realiseren dat ook ik een bijdrage kan leveren en verandering van onderuit zal moeten komen. Er is nog veel werk voor een effectieve weerspiegeling van de samenleving in de politiek. Ook in andere domeinen trouwens, kijk maar naar werkgeversorganisaties, directiecomités etc. Je ziet steeds opnieuw het pijnpunt; dat vrouwen, mensen met een migratieachtergrond en mensen met een beperking nog veel te weinig doorstromen naar die plaatsen. Elke stap die de sociale mobiliteit van mensen bevordert, is een stap in de juiste richting. Je plaats op de maatschappelijke ladder bepaalt mee hoe jouw leven, en dat van de generatie na jou, eruit zal zien. Door je stem te laten horen, kan je de samenleving beïnvloeden en op die manier anderen inspireren om dit ook te doen. Vandaag zie ik nog te vaak dat het de ‘luide roepers’ zijn die op het podium staan om hun standpunt te verkondigen. Dit doen ze met oneliners en straffe uitspraken, terwijl complexe (samenlevings-)problemen net nuance en grondigheid nodig hebben. Ik wil die nuance en menselijkheid terugbrengen in de politiek.

U bent eveneens lid van de Vrouwenraad, wat is uw rol hier en waarom is de Vrouwenraad zo belangrijk voor u?
Twee straffe Gentenaars, Tina De Gendt en Nathalie Snauwaert, hebben een eigen ‘raad der wijze vrouwen’ opgericht. Ik ben één van de vrouwen die hier in zetelt. We buigen ons over thema's die de samenleving beroeren, bouwen aan een netwerk en proberen tot adviezen te komen die resulteren in een vrouwvriendelijke samenleving. Ik merk dat heel wat mensen de strijd voor vrouwenrechten linken aan andere landen, alsof dit in België niet nodig is. We hebben nog steeds een glazen plafond waarbij vrouwen ondervertegenwoordigd zijn in topfuncties en te kampen hebben met een burn-out. Ook is het aandeel vrouwen in armoede groter dan mannen.

Welke concrete acties voeren jullie met de raad der wijze vrouwen?
Er zal een debat plaatsvinden in Gent met Assita Kanko, een politica bekend om haar strijd tegen genitale verminking die recentelijk de overstap maakte naar de N-VA. Ondanks dat ik een heel andere samenlevingsvisie heb dan die in het partijprogramma van de N-VA, kijk ik hier enorm naar uit. De strijd voor mensen- of vrouwenrechten moeten we namelijk allemaal samen voeren en staat los van ideologisch kleur. Ik betreur dat dit in de praktijk niet altijd even vanzelfsprekend is. Denk maar aan de vele debatten over ‘de hoofddoek’. Hierbij wordt veel tijd en energie verloren, terwijl we die energie beter in belangrijkere kwesties investeren, zoals kwalitatieve jobs en onderwijskansen voor mannen én vrouwen.

U bent ook vrijwilliger bij de inburgeringsdienst te Gent. Vanwaar komt dit engagement ? 
Desondanks ik als kind heel leergierig was, liep mijn onderwijstraject niet van een leien dakje. Op negentienjarige leeftijd ging ik werken met mijn middelbaar diploma van opvoeder. Ik vond snel een job op een secundaire school en was na mijn uren geïnteresseerd in methodieken en sociaal wetenschappelijk onderzoek. Zo las ik tal van onderzoeken zoals PISA (N.v.d.r. een internationaal vergelijkend onderzoek waarin schoolprestaties van 15-jarige worden nagegaan). Als twintiger stond ik versteld hoe groot de kloof tussen schoolse vorderingen van jongeren met of zonder migratieachtergrond was. Ons onderwijssysteem slaagt er niet in om jongeren die opgroeien in armoede aan boord te houden, idem voor jongeren met een migratieachtergrond. Deze cijfers deden mijn alarmbel rinkelen en gaven mij de motivatie om Sociaal Werk te studeren, waar ik in 2018 mijn diploma van behaalde.
Destijds werd ik uitgenodigd op een inspiratiedag tegen vroegtijdig schoolverlaten om mijn verhaal te brengen. Sindsdien ben ik vrijwilliger bij IN-Gent vzw als ambassadeur. We zijn een groep van ondertussen vijftig vrijwilligers die aan de hand van ons levensverhaal de kloof tussen de school en onze migratieachtergrond proberen te dichten. Ik vergelijk ons werk met ‘het butterfly effect’; elke leerkracht en leerling die ik kan inspireren om aan de slag te gaan met talenten, zie ik als een succes en nieuwe mogelijkheid om op hun beurt anderen te inspireren in de samenleving.

Welke tendensen ziet u spelen in verband met integratie en inburgering en waarom wilt u daarop inspelen?
Ik zie twee zaken; enerzijds is er de toon over identiteit die alsmaar ruwer wordt in de samenleving, anderzijds zie ik heel wat mensen met een migratieachtergrond die het heft in eigen handen nemen en tonen dat een inclusieve samenleving wél werkt. Ik wil de brug zijn tussen deze twee werelden. Het beleid en de burgers, dat is geen tegenstelling maar één wereld. Diversiteit is geen kwestie van voor of tegen zijn, het is de realiteit. Als beleidsmaker is het mijn taak om ervoor te zorgen dat die realiteit zo goed mogelijk draait.

Heeft u altijd evenveel interesse gehad in de politiek?
Als ik met mensen op straat over politiek praat dan is hun eerste indruk vaak: “politiek ligt te ver van mijn bed”. Dat is opmerkelijk, want zodra we opstaan, staan we met onze beide voeten in de politiek, of we dat nu willen of niet. Bijvoorbeeld de elektriciteit die we verbruiken terwijl we koffie zetten, of je ochtend- of avondwerk doet en het effect daarvan op je leven, de kinderen naar school brengen in de buurt, het openbaar vervoer, de wagen die je gebruikt, enz. ‘De politiek’ legt een heleboel krijtlijnen vast, dus zo ver ligt het helemaal niet van ons bed.

Vanwaar uw politiek engagement?
Mijn moeder keek vroeger erg veel naar het nieuws en debatprogramma’s, als jong meisje is mijn passie voor politiek daaruit gegroeid. Toen ik opgroeide, hoorde ik vaak dat ik in de politiek moest gaan omdat ik vaak discussieer en naar oplossingen zoek. Naarmate ik ouder werd, hoorde ik dit advies bijna wekelijks van vrienden of collega’s. Ik heb hun aanraden uiteindelijk gevolgd.

U heeft een druk takenpakket, op professioneel vlak én als vrijwilliger. Hoe combineert u dat? En welke functie ligt u het meest nauw aan het hart?
Dat is voor mij één wereld. Nu ik nog gemeenteraadslid ben, hou ik mijn werk en politiek wel nog gescheiden. Het doel van al mijn engagementen is om de wereld wat menselijker te maken. Dat klinkt misschien cliché, maar ik hecht veel belang aan die overtuiging. Ik doe niet aan politiek voor de status of voor een functietitel, wel voor de zaken die ik wil realiseren. Zo word ik vaak aangesproken bij de bakker of fruitwinkel in de Brugse Poort over zaken die beter moeten in Gent. De drempel om mij aan te spreken is laag, en dat hoort volgens mij ook zo in de politiek.

Tot slotte maar niet het minst, waar ben je het fierst over ?
Ik ben fier op de mensen die in mij geloven en mij de kans geven om de komende zes jaar Gent mee te besturen.

Sterke Vrouwen in de kijker: Angélique Léonard, vrouw in de toegepaste wetenschappen

Vandaag staat onze rubriek “Vrouwen in de kijker” in teken van Angelique Léonard, professor bij het departement Chemical Engineering aan de Universiteit van Luik. Als voorzitster van de ondernemingsraad ‘Femmes et Sciences’, spant prof. Léonard zich ook in voor het promoten van gendergelijkheid en de empowerment van meisjes en vrouwen in de Toegepaste Wetenschappen. We kregen de unieke gelegenheid om Angélique Léonard te interviewen. Wat volgt is een korte voorstelling van haar verwezenlijkingen.

Léonard behaalde een master in Chemical Engineering en en promoveerde als doctor in de Toegepaste Wetenschappen. Als jonge onderzoekster was ze gevoelig voor milieuproblematiek en voerde destijds onderzoek naar industriële droging van slib in zuiveringsinstallaties. Ze werd de eerste wetenschapster ter wereld voor beeldvormingstechnieken gebruikt maakte van een röntgenschaal. Prof. Léonard won de Frédéric Swart-prijs, uitgereikt door “The Royal Academies for Science and the Arts of Belgium” (RASAB). De prijs wordt toegekend aan origineel wetenschappelijk onderzoek in de chemische industrie. Daarenboven werd ze genomineerd door het ‘World Forum for Crystallization, Filtration and drying’ (WFCFD) als “Best Scientist under the age of 35 years" (prijs voor de beste wetenschapper onder de 35 jaar). Daarnaast is ze ook nog auteur/co-auteur voor tal van nationale en internationale wetenschappelijke tijdschriften.

In mei 2018 werd prof. Léonard verkozen tot voorzitster van de ondernemingsraad ‘Femmes et Sciences’, opgericht in 2016. Deze ondernemingsraad is een platform dat de empowerment van vrouwen in academische en wetenschappelijke instituten ondersteunt. De raad geeft advies en aanbevelingen over gendergelijkheid, en werkt aan maatregelen over dit onderwerp bespreekbaar te maken.

Prof. Léonard haar werk past perfect binnen de extra aandacht in onze rubriek voor de empowerment van vrouwen. Fedactio bewondert Angélique Léonard voor haar parcours en alles wat ze heeft betekend voor vrouwen in het wetenschappelijke veld. Tot slot maar niet het minst ondersteunt Fedactio de missie van ‘Femmes et Sciences’ om gendergelijkheid te promoten in de exacte wetenschappen. Genoeg gesprekstof voor een interview:

Zou u zich eerst en vooral kort kunnen voorstellen en daarna uw professioneel parcours beschrijven?
Ik studeerde civiele techniek in de chemie en materiaalkunde aan de universiteit van Luik. Na mijn studies als ingenieur schreef ik een doctoraat gevolgd door een postdoctoraat in Bordeaux en Londen. Ik bemachtigde een permanent mandaat als gekwalificeerd onderzoekster bij de FNRS. Hierna was ik docent in duurzame ontwikkeling en industriële processen. Gedurende mijn carrière beklom ik de academische ladder; eerst was ik professor, daarna hoogleraar. Sinds 2016 ben ik lid van de vereniging ‘Femmes & Sciences’ (Vrouwen en Wetenschap), waar ik sinds mei dit jaar voorzitter van ben.

Zou u ons kunnen uitleggen waarvoor de ondernemingsraad ‘Femmes & Sciences’ staat en welke activiteiten en functies ze uitoefent?
De ondernemingsraad bestond al 20 jaar op een niet-officiële manier. ‘Femmes & Sciences’ (Vrouwen en Wetenschap) is pas officieel ontstaan in 2016 aan de hand van een decreet van Minister Jean-Claude Marcourt. De belangrijkste doelstelling is het bevorderen van gelijkheid tussen vrouwen en mannen op de werkvloer. Daarvoor moesten verschillende acties worden ondernomen. De eerste actie bestaat uit het kenbaar maken van cijfers, onder andere genderstatistieken van de verschillende richtingen en carrières. Ten tweede moesten we een geheel van ‘good practices’ opstellen, die kenbaar maken binnen de universiteiten en bekijken hoe ze kunnen helpen met de verzoening tussen het professioneel- en privéleven. Op die manier helpen we met het verlagen van de drempels die vrouwen ondervinden om door te stoten naar hogere posities.

Hoe verklaart u de onderrepresentatie van vrouwen in de STEM werkvelden?
Dat is een extreem complexe problematiek. Uiteindelijk kunnen we stellen dat vrouwen wel degelijk dezelfde competenties als mannen bezitten. Wanneer de omstandigheden gunstig zijn, zijn hun prestaties vergelijkbaar met die van mannelijke collega’s. We hebben echter vastgesteld dat beroepen vaak volgens gender worden ingedeeld. Die beeldvorming krijgen we al sinds kleins af aan mee. Dat is de reden waarom meisjes eerder kiezen voor sociale beroepen, personenhulp, jeugdzorg, gezondheidssector of het onderwijs. Bovendien zien we dat vrouwen vaker voor jobs in die sector kiezen omwille van hun flexibiliteit. Op die manier kunnen ze hun privéleven beter afstemmen op hun werkleven. We constateren ook dat jongens sneller in de technische sector, productie en in handel stappen. Die sectoren zijn erg prestatiegericht en competitief. Die zaken worden over het algemeen minder geassocieerd met meisjes. Het is belangrijk om te benadrukken dat die verschillen voortkomen uit stereotypes. Daarom moeten de stereotypes in vraag gesteld worden.

Wat zijn de belangrijkste obstakels bij de integratie van vrouwen in de STEM-sectoren?
Ik denk niet dat er echte obstakels zijn bij de integratie, het probleem is dat ze gewoonweg niet kiezen voor de STEM-richtingen. Wanneer we het hebben over de integratie van vrouwen op hogere niveaus, zien we wel drempels verschijnen. Vrouwen kiezen namelijk vaker in functie van hun ‘work-life balance’. Tijdens mijn studies voor burgerlijk ingenieur zaten we met amper vijf vrouwen op het jaar. Amper één daarvan kwam in de industrie terecht. Na vijf jaar in die sector kampte ze met een depressie door de hoge druk die op haar uitgeoefend werd. Later heroriënteerde ze naar het onderwijs, de richting die mijn vrouwelijke collega’s en ikzelf eerder ook al hadden gekozen. Ik bleef op de Universiteit, niet wetende of ik de kans zou krijgen om daar carrière te maken. Het blijft moeilijk om een evenwicht te vinden tussen je privé en het professionele leven. We zien dat de verantwoordelijkheid voor het opvoeden van kinderen voornamelijk nog bij de vrouwen ligt, hoewel dit aan het veranderen is.

Wat zijn, volgens u, de politieke acties die gesteld moeten worden om de integratie van vrouwen in deze domeinen te bevorderen?
We hebben zelf de kaarten in de hand om in de juiste richting te bewegen. Zo kunnen we het ‘Pacte pour un Enseignement d’excellence’ (bekend als ‘Pacte d’excellence’) in Franstalig België aanhalen. Dat pact bevat verschillende maatregelen en beoogt vele hervormingen, die er uiteindelijk voor zullen zorgen dat meisjes en jongens toegang krijgen tot dezelfde cursussen en lessen, zodat genderverschillen wegvallen. Docenten krijgen de kans om zich bij te scholen zodat hun lessen in lijn zijn met de snel evoluerende maatschappij. Ook zullen de opleidingen van leerkracht daar in de toekomst meer rekening mee houden. Het decreet werd vorige week goedgekeurd in het Parlement, waarmee het startschot van een lange weg is gegeven. Genderongelijkheid zal worden opgenomen in hun opleiding, zodat zij in het kader van hun cursussen en lessen stereotypes kunnen vermijden. Dat zal een belangrijke eerste zet zijn om de stereotypes te herkennen en vervolgens uit te wissen.

Als u een boodschap kan geven aan jonge meisjes en vrouwen die twijfelen om te starten aan een STEM-opleiding, wat zou dat dan zijn?
Je moet simpelweg durven en tegen jezelf zeggen dat meisjes net zo getalenteerd zijn als jongens. Wanneer ze STEM omarmen, zullen ze een prachtige carrière kunnen uitbouwen.

Sterke Vrouwen in de kijker: Nisreen El Hashemite

Voor de rubriek "Vrouwen in de kijker" huldigen we Prof. Dr. Nisreen El-Hashemite voor haar leidende rol in de empowerment van meisjes en vrouwen.

"We need to encourage girls and young women to pursue science and stay in science careers", klinkt het levensmotto van Dr. El-Hashemite. Haar levensloop tart alle verbeelding. Dr. El-Hashemite werd geboren als prinses in de koninklijke familie in Irak, maar ze nam afstand van haar titel om geneeskunde te studeren. In tegenstelling tot haar broers, kreeg ze af te rekenen met tegenwerking vanuit de universiteiten vanwege haar titel als prinses.  Als vrouwelijk lid van de koninklijke familie is het namelijk niet conventioneel geneeskunde te studeren.  Desondanks behaalde Dr. El-Hashemite een master in de geneeskunde en heeft ze een doctoraatstitel in menselijke genetica op haar naam staan.  Naast haar voorliefde voor wetenschappen experimenteert ze graag met koffiedik en verkoopt haar “Wonders of Coffee” schilderijen ten voordele van het El-Sharifa Fatima El-Hashemite Trust Fund for Children and Motherhood. Nu werkt Dr. El-Hashemite als executive director van het Royal Academy of Science International Trust (RASIT), een organisatie die zich inzet voor onderwijs, wetenschap, economie en duurzame ontwikkeling. RASIT richt zich specifiek tot meisjes en jonge vrouwen en geeft hen de kans om hun toekomst uit te tekenen.

Dr. El-Hashemite zet zich reeds jarenlang in voor de empowerment van meisjes en vrouwen. Zo wees ze tijdens The Inaugural World Women’s Health and Development Forum op 12 februari 2015 op de noodzaak om discriminatie tegen vrouwen onder de aandacht te brengen. Haar wens werd ingewilligd en 12 februari werd uitgeroepen als de Internationale Dag van Vrouwen en Meisjes in de Wetenschap; een dag in het teken van gelijke kansen voor vrouwen in exacte wetenschappen.

UNESCO rapporteerde dat slechts 30% van het totaal aantal onderzoekers vrouw zijn. Bovendien ligt hun inkomen lager dan die van hun mannelijke collega’s. De onderrepresentatie resulteert uit stereotypes en vooroordelen waardoor vrouwen van kleins af aan ontmoedigd worden om exacte wetenschappen te studeren. De erkenning van de Internationale Dag voor Vrouwen en Meisjes in de Wetenschap is een stap in de juiste richting. Dr. El-Hashemite steekt meisjes en vrouwen een hart onder de riem en moedigt hen aan om hun eigen pad te volgen en te vechten voor gelijke rechten op de werkvloer.

Analoog wil Fedactio gelijke kansen voor meisjes en vrouwen promoten. Fedactio organiseert jaarlijks stimulerende olympiades voor kinderen en jongeren om hen te enthousiasmeren hun talenten te ontwikkelen. Daarnaast is ons platform Vrouw en Maatschappij druk in de weer om ambities van      jonge vrouwen te ondersteunen.

Sterke Vrouwen in de kijker: Els Van Hoof

Op 6 februari is het de Internationale Dag tegen Vrouwelijke Genitale Verminking. Naar aanleiding van deze dag, zetten we deze week de Belgische politica Els Van Hoof in de kijker. Van Hoof diende vorig jaar twee wetsvoorstellen in tegen de genitale verminking van vrouwen die in mei 2018 werden goedgekeurd.

CD&V-Kamerlid Els Van Hoof zet zich al jaren in voor mensenrechten en sociale gelijkheid. Als parlementslid, projectverantwoordelijke in de NGO Wereldsolidariteiten en voorzitster van Vrouw en Maatschappij is de politica onlangs nog gehuldigd als ‘Vredesvrouw 2018’ omwille van haar gevecht voor vrouwenrechten en tegen onrechtvaardigheid. Van Hoof voert haar strijd op meerdere fronten. Als lid van de Commissie Buitenlandse zaken, Volksgezondheid en Maatschappelijke Emancipatie vecht Van Hoof mee voor meer sensibilisering in verband met vaderschapsverlof, gelijke kansen voor mannen en vrouwen op het werk en het integreren van meer vrouwelijke migranten op de arbeidsmarkt.

Genitale Verminking
In 2018 werd de wet van haar hand goedgekeurd tegen de genitale verminking van meisjes en vrouwen. Genitale verminking, ook wel “vrouwelijke besnijdenis” genoemd, wordt grotendeels om socio-culturele redenen uitgevoerd. Deze praktijk wordt voornamelijk toegepast in verschillende landen in Afrika, het Midden-Oosten en Azië, maar komen ook in België relatief vaak voor. Genitale verminking draagt een groot gezondheidsrisico met zich mee, zoals incontinentie, onvruchtbaarheid en in sommige gevallen ook sterfte. In West-Europa wordt genitale verminking als een ernstige inbreuk op de rechten en lichamelijke integriteit van meisjes en vrouwen beschouwd.

Van Hoof wil deze problematiek aanpakken door een wettelijk kader te voorzien om slachtoffers beter bij te staan. In de eerste plaats wordt het spreekrecht van artsen en zorgverleners uitgebreid zodat ze, zonder hun beroepsgeheim te schenden, gevallen van genitale verminking kunnen aangeven bij de procureur des konings. Daarnaast voorziet het wetsvoorstel ook een verplichte registratie van een vastgestelde genitale verminking in het medisch dossier van het slachtoffer. Met deze nieuwe wet hoopt Van Hoof een beter beleid uit te werken rond genitale verminking in België en zo meisjes en vrouwen beter te beschermen.

Fedactio kan het werk van Van Hoof alleen maar aanmoedigen en bewonderen, ook wij zetten ons in voor mensenrechten en gendergelijkheid in onze maatschappij.

Sterke Vrouwen in de kijker: Interview met Sophie Lucas, experte kankerimmunologie

Naar aanleiding van Wereldkankerdag sprak Fedactio met Sophie Lucas, onderzoekster en professor kankerimmunologie aan de Université catholique de Louvain (UCL). 

Wat is het parcours dat u heeft afgelegd en waaruit haalt u motivatie als onderzoekster? 
Ik ben onderzoekster aan het Duve Institute, een laboratorium dat onderzoek voert naar kankerimmunologie. Het Duve Institute is verbonden aan de UCL, waar ik eveneens professor ben. Voordat ik aan de slag ging als onderzoekster, heb ik geneeskunde gestudeerd. Ik ben erg geïnteresseerd in hoe onze organismes functioneren, ook bij specifieke ziektes zoals kanker. In ons team trachten we te begrijpen hoe het immuunsysteem de tumorcellen probeert te detecteren en deze afstoot bij kankerpatiënten. Op die manier achterhalen we hoe we tumorcellen kunnen manipuleren om de disfuncties te corrigeren. Zo kunnen we nieuwe vormen van kankertherapie ontwikkelen.

Wat is immunologie?
Immunologie is de wetenschap die de reacties op verschillende immuunsystemen bestudeert. Ook de manier waarop ons lichaam zich verdedigt tegen binnen gedrongen organismen (hoofdzakelijk bacteriële infecties door virussen, parasieten, bacteriën…), maar ook tegen andere vormen van agressie die zich binnenin het lichaam ontwikkelen, zoals kanker. We weten vandaag dat ons immuunsysteem bekwaam is om tumorcellen te herkennen en ze af te stoten. Dat is het specifieke domein van de tumor-immunologie.

Wat doet een immunoloog in het dagelijks leven?
Het dagelijks takenpakket van een onderzoekster in de immunologie lijkt erg op wat alle onderzoekers in de biomedische wetenschap doen: labowerk en teamvergaderingen. Mijn job bestaat uit het leiden van een tiental personen die in het labo werken aan een gemeenschappelijk onderzoeksproject. Dit team bestaat uit doctoraatsstudenten en postdocs, maar ook uit laboranten. We manipuleren verschillende types reactieven: cellen die we in vitro kweken, of molecules waarmee we modificatie-onderzoek uitvoeren na bepaalde behandelingen, en we testen ook op dieren. Naarmate we dichter bij een nieuw potentieel voor klinische toepassingen komen, gaan we over op dierproeven. Bij deze testen wordt geëvalueerd of de nieuwe behandelingsvormen eventueel ooit gebruikt kunnen worden op mensen. Ik overleg dagelijks met experten die veel ervaring hebben met cellen, moleculen of in-vivo en samen bespreken we met de mogelijke interpretaties van de resultaten. Ons einddoel is om een nieuw medicijn te ontwikkelen.

Heeft u reeds moeilijkheden ondervonden als vrouw in uw professioneel milieu?
Directe moeilijkheden, gekoppeld aan mijn gender, niet. Organisatorische verschillen daarentegen zijn er wel. Het is altijd moeilijk voor een vrouw om haar plaats in een werkomgeving te vinden, rekening houdend met het feit dat we ook veel tijd spenderen en belang hechten aan ons privéleven. Dat is niet zonder gevolgen in het werkleven. Ik ben heel gepassioneerd door mijn job en ik put er veel energie uit, dus voor mij is een goede work-life balance erg belangrijk. En dat heb ik ook; ik heb het geluk dat mijn partner heel veel plaats laat voor mijn passie. Persoonlijk heb ik, als vrouw in de wetenschap, meer ondersteuning ervaren in plaats van eventuele nadelen.

We horen vaak dat wetenschap een voornamelijk mannelijk milieu is, ervaart u dat ook zo? Wat is volgens u de oorzaak van dit onevenwicht?
Dat klopt helemaal. Het gebeurt vaak dat ik tijdens een bijeenkomsten van leidinggevenden als enige vrouw aanwezig ben. Zelfs nu, in 2019, ligt het percentage van vrouwen die leidinggevende posities in de wetenschap bekleden abnormaal laag. Ik ben geen sociologe, dus kan ik de oorzaken en gevolgen van deze scheefgetrokken verhouding niet aanduiden. Maar ik moet wel de feiten zien. Misschien vinden vrouwen het moeilijk om meer tijd te besteden aan hun werk, zelfs wanneer ze hogerop geraken? Wanneer we over de sector zelf spreken, ziet het beeld er anders uit. Ik vind het verbazingwekkend dat in het domein van de biomedische wetenschap, farmacie of geneeskunde er een meerderheid werkt van jonge, vrouwelijke studenten en doctorandi. Dat is ook zo in mijn labo. We zien echter dat het aandeel vrouwen die (academisch) doorstromen en hogerop klimmen, stapsgewijs vermindert. Het is noodzakelijk dat wij, vrouwen, hier aandachtig voor zijn. We moeten ervoor zorgen dat we volharden en vooruitgaan in onze carrière zonder ons gender als beperking te beschouwen.

Het feit dat er meer vrouwelijke studenten zijn in uw sector, valt dat niet te wijten aan het ‘vrouwelijk’ beeld dat de maatschappij verbindt aan de gezondheidszorg?
Het fundamentele onderzoek in het domein van de biomedische wetenschappen staat ver weg van de directe zorg van de patiënt. In mijn carrière, ook al ben ik arts van opleiding, heb ik nooit interactie met patiënten. Mijn beroep is anders, het gaat over een strenge en fundamentele wetenschap die zich afspeelt op het moleculaire niveau. Persoonlijk kan ik moeilijk de link leggen tussen mijn beroep en de zorgverleningssector. Daarom blijft het voor mij een raadsel waarom er meer vrouwelijke studenten hun weg naar de sector vinden.

Wat raadt u jongeren aan die hun studies in uw domein willen starten?
Over 50 jaar, wanneer ik achteruit blik, zal ik absoluut geen spijt hebben. Ik heb geluk gehad om zo een gepassioneerde te zijn door mijn job. Ik moedig jongeren zo veel mogelijk aan om zich in ons veld te storten! Of ik een specifieke raad heb voor jonge vrouwen die dezelfde weg willen inslaan? Misschien om goed na te denken hoe ze hun familieleven zullen organiseren. Ook wanneer de kinderen uit het huis trekken, is het belangrijk om iets te hebben dat je erg motiveert. Beroepen zoals onderzoeker in het domein van de biomedische wetenschappen, maar ook in andere wetenschappelijke domeinen zoals humane wetenschappen, kunnen een verrijking zijn op lange termijn. Na het stichten van een familie en kinderen te hebben grootgebracht die zelfstandig zijn, heb je nog heel wat jaren te gaan. En als je het geluk hebt om een beroep te beoefenen dat tegelijk een passie is, kan je die jaren nog vol passie invullen.

Wat denkt u van de plaats toegewijd aan onderzoek in België?
Ik denk dat we niet te klagen hebben. We mogen van geluk spreken dat we leven in een ontwikkeld land waar we een significant aandeel van het BBP in fundamenteel academisch onderzoek investeren. Ik ben van mening dat het fundamenteel onderzoek gefinancierd moet worden door de staat zodat de maatschappij erop vooruit blijft gaan. Dat is niet enkel mijn persoonlijk voordeel, maar daar plukt de hele maatschappij de vruchten van.



Sterke Vrouwen in de kijker: vervrouwelijk Wikipedia


Vandaag zetten we niet één, maar alle vrouwen in de kijker. Meer bepaald vrouwen die heel wat verwezenlijkt hebben, maar helaas tussen de plooien van het internet vallen en onterecht geen eigen Wikipedia-pagina hebben.
We horen jullie al denken; wat maakt een Wikipedia-pagina nu uit? Als je weet dat Wikipedia de vijfde meest bezochte site ter wereld is, kan je het belang ervan niet ontkennen. We bezoeken massaal  Wikipedia om ons geheugen kort op te frissen of om er eindeloos in te verdwalen. Toch blijkt dat meer dan 80% van de Engelstalige biografieën die op de online encyclopedie verschijnt over mannen gaat. Hoogtijd dus om vrouwen hun verdiende plek op Wikipedia te geven.  

Om het onderrepresentatie van vrouwen recht te trekken, organiseerde Manon Brulard op 29 januari samen met verschillende verenigingen het event ‘Hack the gender gap’. Het doel? Pagina’s over vrouwen creëren en zo bijdragen tot hun erkenning voor het grote publiek. Zo zetten Brulard en haar collega’s een eerste stap om het genderevenwicht op Wikipedia te herstellen. Dat is nodig, want het probleem is meervoudig. Er bestaan minder pagina’s over vrouwen en bovendien ligt het aandeel van vrouwen dat bijdraagt aan Wikipedia veel lager. Zo is ongeveer 16% van die groep bijdragers vrouw, en zijn ze samen verantwoordelijk voor nog geen 10% van alle bewerkingen op Wikipedia.

Er is dus een duidelijke gender bias aanwezig op Wikipedia. Het overgrote merendeel van de vrijwilligers die artikels aanmaken of aanpassen zijn mannen. Daaruit volgt dat er minder artikels over vrouwen verschijnen. Bovendien zijn de artikels die mannen schrijven anders van aard aangezien ze belang hechten aan andere onderwerpen dan vrouwen. Het mannelijk overgewicht brengt dus veel consequenties met zicht mee, en daar dient verandering in te komen. ‘Hack the gender gap’ staat trouwens niet alleen in haar missie. Op meerdere plaatsen worden edit-a-thons zoals die van Brulard georganiseerd. Edit-a-thons zijn evenementen waar deelnemers samen Wikipedia-pagina’s creërt en waar de focus op een bepaald onderwerp ligt. Veel edit-a-thons worden georganiseerd in het kader van het gender- of ‘raciale’ onevenwicht. Via edit-a-thons probeert men ook andere groepen aan te zetten om bijdrages te leveren aan Wikipedia. Neem nu het project ‘Women in Red’, waar vrouwen opgelijst worden die (nog) geen eigen pagina hebben. De term ‘red’ verwijst naar de kleur rood die Wikipedia gebruikt wanneer de pagina onbestaande is. Weblinks die blauw gemarkeerd zijn, verwijzen wel door naar een pagina. Het doel is dus om zoveel mogelijk vrouwen ‘blauw’ te schrijven. Verandering komt, pagina per pagina.


Zelf je steentje bijdragen? Het kan! Schrijf via deze link vrouwen naar de top: https://nl.wikipedia.org/wiki/Wikipedia:Wikiproject/Gendergap 


Sterke Vrouwen in de kijker: Anuna De Wever


Spijbelen op de internationale dag van de educatie, het lijkt paradoxaal. Anuna De Wever (17) brengt reeds wekenlang duizenden studenten op de been om te betogen voor het klimaat. Dat onderwerp dient volgens hen bovenaan de politieke agenda te staan. Actie is nodig, nu meer dan ooit maar de inspanningen die België momenteel levert schieten ernstig tekort. ‘De toekomst is aan de jeugd’, maar wat als er helemaal geen toekomst meer is? Met die vraag maken ze de inzet van de mars pijnlijk kenbaar.
Toch krijgt het initiatief ook kritiek over zich heen. Zo zouden de jongeren beter op de schoolbanken zitten in plaats van op straat te komen. Anderen zeggen dan weer dat deze actie voor velen evenzeer een goede leerschool biedt. Ze vinden het van groot belang dat jongeren vragen gaan stellen en zich informeren over onderwerpen zoals klimaatverandering. Zo gaan ze zelfstandig en kritisch nadenken over de manier waarop wij als maatschappij leven en (her)denken hun eigen plaats en mogelijkheid als individu binnen dat kader. De jongeren durven zichzelf een spiegel voor te houden. Wanneer ze de maatschappij verplichten daar in te kijken, lijkt dat vooral erg pijnlijk te zijn.

Of men het nu eens is met de jongeren of niet, ze laten hun stem horen. Ze zijn niet langer onmondig en durven hun nek uit te steken. Geef jongeren de ruimte om te ontdekken wie ze zijn, waar ze voor staan en welke richting ze uit willen. Ook Fedactio komt op voor de jeugd en geeft jongeren de kans om zichzelf op diverse vlakken te kunnen ontplooien. Leren stopt namelijk niet bij het verlaten van de schoolbanken, daar geloven wij in.

Sterke Vrouwen in de kijker: Michelle Obama


Vandaag blaast Michelle Obama 55 kaarsjes uit.

In haar bestseller ‘Becoming’ beschrijft de voormalige First Lady het pad dat ze heeft belopen. Een pad met veel bochtenwerk, hoogtes en laagtes dat haar heeft gevormd tot de sterke vrouw die ze nu is. Op die manier is ze een inspiratie voor velen. Het traject dat Michelle Obama heeft doorlopen is dan ook bijzonder indrukwekkend. Ze blonk uit in haar studies en kwam terecht in een advocatenkantoor waar ze een prestigieuze job uitoefende. Toch liet ze haar job vallen en kwam na een tijd in een non-profit organisatie terecht. Een sector die haar niet overhaalde met dollars maar met inhoud en betekenisgeving. Haar maatschappelijk engagement bleef een drijfveer in haar latere jobs en speelde een belangrijke rol tijdens haar termijn als First Lady. Bewust van de invloed die ze kan uitoefenen grijpt ze die kans aan om verscheidene maatschappelijke problemen aan te kaarten en verandering in te zetten, zowel op institutioneel vlak als persoonlijk. Ze is een voorvechter voor gelijke kansen en benadrukt het belang van educatie. Zo startte ze vorig jaar haar project ‘Global Girls Alliance’. Daarmee zet ze in op empowerment van jonge meisjes en tieners door hun toegang tot educatie te versoepelen. Miljoenen meisjes en adolescenten gaan vandaag namelijk niet naar school. Educatie zou nochtans een direct effect zou hebben op de verbetering van hun levensstandaarden en werkt emanciperend. Ook Fedactio vertrekt vanuit de visie dat iedereen, ongeacht zijn achtergrond, zichzelf ten volle moet kunnen ontwikkelen binnen een diverse samenleving gesteund op principes van gelijkheid en democratie. Daarenboven ziet Fedactio ook het belang in van educatie, en daar werken we aan. We zetten in op het stimuleren van verschillende vaardigheden en het aanwakkeren van talenten via educatieve projecten. Door in te zetten op jongeren geven we ze kansen om zich te ontplooien en mee te werken aan een positieve toekomst. Zo is deze week de Pangea-wiskundequiz van start gegaan. De quiz trekt een divers publiek aan en laat zien dat talent verder gaat dan geslacht of afkomst. Want elk kind is talentvol.